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索尼转型：放下身段,重磅出击
2008年年底,索尼宣布在全球的18.5万员工中裁员8000人,并裁减8000名季节性员工。2009年1月,索尼又宣布关闭...
营销资料 2011-05-13 -
困境中,索尼唯一的出路是变革
困境中,唯一的出路是变革。多年来,在重重危机的压力下,索尼一直在求索正确的转型良策人事调整、业务重组、...
营销资料 2011-05-13 -
索尼开始显露颓势,显示出积弊难返的冰山效应
冰冻三尺,非一日之寒。新世纪开局以来,索尼开始显露颓势,显示出积弊难返的冰山效应,尤其是2005年以来连续...
营销资料 2011-05-13 -
黄金一代是每个品牌都值得下力气研究的消费人群
实际上,外界一直认为,正是麦当劳推出鲜煮咖啡的做法,促使星巴克做出推出免煮咖啡的决定。同时,VIA的便携式...
营销资料 2011-05-13 -
星巴克是咖啡行业的领导者,星巴克的优势会慢慢体现出来
2011年4月6日,北京大悦城。这里是北京潮人的聚集地。一些拎着购物袋的年轻情侣们看到位于二层的星巴克门店...
营销资料 2011-05-13 -
VIA在中国也能满足消费者需求,成为一款成功的产品
星巴克的改变酝酿已久。2008年,席卷全球的金融危机曾经让星巴克在美国本土市场陷入严重的衰退。经过19个月...
网络营销 2011-05-13 -
面试时，要注意什么呢?
一、精力要集中，思路要敏捷，善于听。 面试开始，一般是面试人员先作公司介绍，或提出对招聘职位的要求等...
行业分析 2011-05-13 -
接到企业的面试通知电话后，应该做什么呢?
接到面试通知电话时 一定要问清楚应聘的公司名称、职位、面试地点(包括乘车或开车的路线)、时间等基本信息...
行业分析 2011-05-13 -
民营企业如何引进“空降兵”中高端人才
管理型人才甄选策略:前提是组织中某个领域的业务、专业和技术人才基本不缺,但是无管理高手,该业务领域的团...
行业分析 2011-05-13 -
做人处事更不能急躁，欲速则不达
浮躁心理 浮躁指轻浮，做事无恒心，见异思迁，不安分，总想投机取巧，成天无所事事，脾气大。这是经不起长...
行业分析 2011-05-13 -
商业领袖的目标从来不局限在获胜或者赢利上
这是一个关于动荡、迷失、找回灵魂和重获新生的故事。2008年,星巴克总裁兼董事会主席霍华德舒尔茨出人意料...
行业分析 2011-05-13 -
应对通货膨胀：提高利率，提高存款准备金率
如果中央的态度真的又转向宽松货币政策的话，通货膨胀就很可能会演变成为全面的经济危机，为了控制公众的...
行业分析 2011-05-13 -
企业应确保每个员工明白自己的职责
迈克尔曼金斯认为，信息时代，一个提高效率的方式是给予员工适当的灵活性管理者可以将决策权在组织内部作...
行业分析 2011-05-13 -
沃尔玛不了解德国文化，也不想去了解德国文化
为何一个全球首屈一指的大企业在它最重要的一个海外市场犯下这么多常识性的错误？原因就是无知和傲慢。沃...
行业分析 2011-05-13 -
把 “接班”的事情做对是企业领导者应有的管理职责
领导力大师本尼斯（Warren Bennis）曾经总结道，领导者做对的事情，管理者把事情做对。一个团队的领导者可...
行业分析 2011-05-13 -
沃尔玛兵败德国的原因
首先，沃尔玛不了解当地的用户心理和习惯。 沃尔玛在本国细致的用户服务，如在店门口热情欢迎前来的顾客，...
行业分析 2011-05-13 -
很多美企的海外业务比本土更强劲
从常理上讲，有着极其先进的物流和信息管理系统，强大的品牌，充足的资金和丰富的零售业运作经验的沃尔玛...
行业分析 2011-05-13 -
营销策划有时候要讲究“做第一”
1根钉子 做市场需要尖锐化思维，诚如将一根钉子钉入墙内。从战术上来讲，钉子要钉入墙，有点线面三方面结...
营销分析 2011-05-13 -
如何利用好现有的平台，错开层面去竞争
1个第三者 同样产品，如果他们自己说好，这是自说自话，读者不信;如果我们广告人说好，那是因为他们投广告...
营销分析 2011-05-13 -
面试还需注意以下问题
1. 服装仪容端庄 ，避免浓妆，自然就好。 (当然您应征的职务特殊时，需符合时宜。) 2. 勿着球鞋、凉鞋;男...
营销分析 2011-05-13
